Autorii raportului atrag atenția că fenomenul de discriminare pe bază de vârstă poate îmbrăca forme foarte diverse și este extrem de răspândit în numeroase instituţii şi sectoare ale societăţii, inclusiv cele care furnizează asistenţă medicală şi servicii sociale, la locul de muncă, în media şi în sistemul judiciar.
Autorii estimează că, la scară mondială, o persoană din două manifestă discriminare faţă de persoanele vârstnice.
Este un fenomen care costă în fiecare an zeci de miliarde de dolari, de exemplu prin faptul că un angajat este nevoit să iasă la pensie la limita de vârstă, ceea ce privează compania de expertiza sa.
Pandemia nu a făcut decât să exacerbeze stereotipurile.
“Persoanele în vârstă sunt percepute frecvent ca fiind în mod uniform fragile şi vulnerabile, în timp ce tinerii sunt prezentaţi ca invincibili sau imprudenţi şi iresponsabili”, au notat responsabilii ONU.
