Actul normativ afectează dreptul fundamental la muncă al funcţionarilor.
Curtea a fost sesizata in legatura cu un articol din ordonanta, care stabilea că în perioada de preaviz, dacă in cadrul autorităţii sau instituţiei publice există funcţii publice vacante corespunzătoare, funcţionarul public poate fi transferat.
Magistratii constituţionali au admis excepția și au constatat că ordonanța de urgență este neconstituțională în ansamblul său, nu doar articolul reclamat.
